Emil Solvind

Hvilke mål ønsker du at opnå med din post i forretningsudvalget i LFS? 

Jeg ønsker at bidrage til, at LFS forbliver en progressiv, synlig og kampklar fagforening, der arbejder for forbedringer, som medlemmerne kan mærke i hverdagen. Vi skal være en forening, der står forrest, når de store spørgsmål presser sig på, og som samtidig kan være skarp i kritikken af de kommunale prioriteringer i en budgetlovstid. Det er vigtigt, at medlemmerne oplever, at LFS lytter og kæmper deres sag.

---

Har du en særlig mærkesag?

Jeg vil have et særligt fokus på den virkelighed, der er ude på arbejdspladserne i dag. Vi står i en krise med mangel på faglært arbejdskraft. Her har der været et stort fokus på uddannelse og opnormering af faglærte på arbejdspladserne. Men der mangler en opmærksomhed på den store opgave, som medarbejderne  - også dem uden uddannelse - løfter hver dag. Det skal vi tale op og understøtte mere. Vi skal som fagforening repræsentere den virkelighed der er derude, samtidig med at vi har store ambitioner på områdets vegne.

---

Hvad kan netop du særligt bidrage med?

Jeg kan bidrage med en anderledes tilgang til, hvordan vi leder LFS. Vores forening står over for markante udfordringer – både i forhold til økonomien og vores interne organisering. Det er en bunden opgave, at vi tager hånd om dette i de kommende år.
Her bringer jeg mine konkrete erfaringer fra Frederiksberg i spil, hvor vi har haft stor succes med medlemstilgang. Jeg ved, hvad der virker i praksis, og de erfaringer vil jeg bruge til at styrke organiseringen, så vi kan få endnu flere med i vores fantastiske fællesskab.

---

Har du overvejelser om, hvordan du vil bruge/samarbejde med hovedbestyrelsen?

Jeg ved fra min tid i HB, at det er vigtigt med en stor grad af inddragelse, og jeg vil arbejde for, at FU vil bruge HB endnu mere aktivt som en medspiller på de udfordringer, vi står overfor. Medlemsdemokratiet og brugen heraf er essentielt for foreningen.  

---

Har du overvejelser om LFS’ rolle i forhold til resten af FOA?

Det er en stor kæphest for mig - og også en motivation for mit kandidatur - at vi bliver meget mere kritiske omkring de penge, vi lægger i forbundet. Det er en forholdsvis stor andel af det kontingent, medlemmerne betaler, der går til forbundet. Det skal medlemmerne kunne mærke. Vi skal presse FOA både i forhold til OK forhandlinger, men også i forhold til de prioriteringer, de eksempelvis laver omkring kontingentsatser. Det er vigtigt, vi går til FOA kongresser med nogle klare budskaber og ideer til, hvordan vi kan gøre forbundet mere relevant for det enkelte LFS-medlem. 

---

Hvem er Emil - helt personligt?

Familiefar med to børn på henholdsvis 9 og 15. Min store interesse er fodbold, i dag dog mest som tilskuer, men også som aktiv på et gammelmandshold. Jeg bruger også energi på bestyrelsesarbejde i den almennyttige boligforening, jeg bor i.

---

CV - arbejde

Jeg har arbejdet som pædagogmedhjælper i 11år (2006 - 2017) på en integreret daginstitution på Frederiksberg.

Tidligere har jeg arbejdet to år på en SFO i Værløse. 

CV - LFS

Jeg blev valgt som TR i 2015 og siden som FTR i 2017.

Som FTR har jeg været fungerende TR på alle slags daginstitutioner og skoler på Frederiksberg.

Jeg blev valgt til Almenbestyrelsen i LFS i 2018 og valgt til Hovedbestyrelsen i 2020.

Jeg har siddet i Børne- og Unge område MED (nu afdelings MED for henholdsvis skole- og børneområdet) på Frederiksberg siden 2018.