Trivsel på arbejdspladsen Stress og mistrivsel er udbredt, når arbejdspresset bliver for stort. Men hvordan kan man skabe god trivsel på arbejdspladsen, og hjælpe med at håndtere psykiske arbejdsmiljøproblemer? Praktiske oplysninger Kursusnummer: 2425264701 Tid: 25-02-2026 08:00 til 31-03-2026 15:24 Sted: FOA Sydfyn, Møllergade 56, Svendborg Målgruppe: TR og AMR Ledige pladser: 18 Tilmeldingsfrist: 25. februar 2026 08:00 Tilmelding: KLIK HER FOR TILMELDING Forløbet har fokus på, hvordan tillidsvalgte bedst kan hjælpe kolleger, når forholdet mellem arbejdskrav og ressourcer ikke balancerer. Symptomer på og årsager til mistrivsel Trivselsaftalen, personalepolitikker og aftaler om arbejdsplads vurdering Arbejdsmiljøloven, arbejdspladsvurderinger og trivselsmålinger Dialog med kolleger og ledelse om trivselsproblemer Den lokale MED-aftale og retningslinjer på arbejdspladsen Indflydelsesmuligheder udenfor MED-systemet Samarbejdet med andre tillidsvalgte Opgaver i udvalg og organisationer for arbejdsmiljø. Kurset er 2 moduler (2+1 dag) Modul 1: 25-02-2026 - 26-02-2026 Modul 2: 31-03-2026 - 31-03-2026
Trivsel på arbejdspladsen Stress og mistrivsel er udbredt, når arbejdspresset bliver for stort. Men hvordan kan man skabe god trivsel på arbejdspladsen, og hjælpe med at håndtere psykiske arbejdsmiljøproblemer? Praktiske oplysninger Kursusnummer: 2425264701 Tid: 25-02-2026 08:00 til 31-03-2026 15:24 Sted: FOA Sydfyn, Møllergade 56, Svendborg Målgruppe: TR og AMR Ledige pladser: 18 Tilmeldingsfrist: 25. februar 2026 08:00 Tilmelding: KLIK HER FOR TILMELDING Forløbet har fokus på, hvordan tillidsvalgte bedst kan hjælpe kolleger, når forholdet mellem arbejdskrav og ressourcer ikke balancerer. Symptomer på og årsager til mistrivsel Trivselsaftalen, personalepolitikker og aftaler om arbejdsplads vurdering Arbejdsmiljøloven, arbejdspladsvurderinger og trivselsmålinger Dialog med kolleger og ledelse om trivselsproblemer Den lokale MED-aftale og retningslinjer på arbejdspladsen Indflydelsesmuligheder udenfor MED-systemet Samarbejdet med andre tillidsvalgte Opgaver i udvalg og organisationer for arbejdsmiljø. Kurset er 2 moduler (2+1 dag) Modul 1: 25-02-2026 - 26-02-2026 Modul 2: 31-03-2026 - 31-03-2026