I MED-systemet mødes ledelse og medarbejder-repræsentanter og drøfter ledelsens ideer til beslutninger. Det giver medarbejderne mulighed for at få indflydelse på deres arbejdsforhold og arbejdsmiljø. MED-rammeaftalen gælder på kommunale og regionale arbejdspladser
I SU-systemet mødes ledelse og medarbejder-repræsentanter og drøfter ledelsens ideer til beslutninger. Det giver medarbejderne mulighed for at få indflydelse på deres arbejdsforhold og arbejdsmiljø. SU-aftalen gælder som hovedregel på arbejdspladser med privat overenskomst.
Din indgang til opgavehjælp, værktøjer, viden og nyheder som tillidsvalgt i FOA.