Få hjælp og inspiration af eksperter, der både kender dit fag og arbejdspladserne i dit nærområde. Og spar penge på alt fra forsikringer til ferier og dagligvarer.
Afspejler din løn dine kompetencer? Har du fået nye ansvarsområder, som giver dig ret til lønforhøjelse? Bliver lønnen fordelt retfærdigt på din arbejdsplads?
Som FOA-medlem har du en repræsentant fra FOA til at stå for forhandlingerne med din arbejdsgiver, når I på arbejdspladsen skal fordele de penge, der er afsat til lokal lønforhandling. Dermed er du sikret, at du og dine kolleger får den løn, I har krav på.
Du kan altid gå til din tillidsrepræsentant eller din lokale fagforening, hvis du har spørgsmål om din løn, eller du ønsker hjælp til at forhandle løn. Der er 3 situationer, hvor en lønforhandling er særligt vigtig:
Ved de årlige lønforhandlinger kan du som FOA-medlem give din mening til kende om, hvilke opgaver og kvalifikationer du synes, der skal udløse løntillæg. Sig det til din tillidsrepræsentant eller den person i din lokale fagforening, der står for lønforhandlingerne. Så er du med til at sikre, at lønnen bliver fordelt retfærdigt.
Find din lokale fagforening
Læs mere om lokalløn
du kan finde oplysninger om din løn i det lønmagasin, FOA udgiver hvert halve år for både kommunalt, regionalt og statsansatte?
FOA er eksperter på netop din løn og tillæg, da vi forhandler din løn hvert 3. år. Men vi ved også, at hver anden oplever fejl på sin lønseddel. Meld dig ind i dag og få et personligt løntjek, så vi sikrer, at du får den rigtige løn.
FOA har ret til en årlig lønforhandling med ledelsen på din arbejdsplads på vegne af alle de medarbejdere, der arbejder på FOAs områder? Det har fagforeninger uden OK-mærket ikke.
Med FOAs hjælp fik Caroline lønforhøjelse.
Se flere fordele, hvor FOA sikrer dig korrekt løn og økonomisk overblik