• Læs op
• Udskriv

Eda Atak, Line Schantz, Sascha Møller og Hatice Kartal har mindst to ting tilfælles: De er ansat i Ballerup Kommune, og så er de blandt de 100 udvalgte velfærdstalenter under 36 år, der den 20. maj blev hyldet på Christiansborg.

Det er FOA og pensionsselskabet PenSam, der står bag ”Velfærdens Talent 100”, og talenterne er typisk blevet nomineret af kolleger eller ledere.

Læs videre og mød både de fire talenter fra Ballerup og alle de øvrige talenter i FOA SOSUs område. 

Social- og sundhedsassistent Eda Atak fra Ballerup Hjemmepleje roses i nomineringen for, at hun i en hverdag præget af uforudsigelighed og travlhed formår bevare roen og overblikket til gavn for både borgere og kolleger.

”Eda fortjener denne anerkendelse, fordi hun hver dag viser, hvad god velfærd handler om: professionalisme, nærvær og et arbejdsmiljø præget af tryghed og respekt”, lyder det blandt andet i nomineringen.

 Mens Eda Atak roses for sin ro, er Line Schantz blevet nomineret på grund af sin evne til at sætte fut i Ballerup Hjemmepleje:

”Med humor, gåpåmod og en ukuelig tro på det gode samarbejde skaber hun en arbejdsplads, hvor der både er plads til faglighed og fællesskab. Samtidig sørger hun altid for, at borgerne får den bedst mulige oplevelse, hvor hjertevarme og høj faglighed går hånd i hånd”.

For social- og sundhedsassistent Sascha Møllers vedkommende er det et talent for demenspleje, der har bragt hende på listen.

”Med en naturlig forståelse for sygdommens kompleksitet formår Sascha at møde hver enkelt borger med ro, nærvær og empati. Hun har en enestående evne til at aflæse stemninger, tilpasse sin tilgang og skabe en meningsfuld hverdag for borgerne – uanset deres kognitive udfordringer”.

Social- og sundhedshjælper Hatice Kartal bliver i nomineringen kaldt ”en ildsjæl”.

”Hun møder borgerne hvor de er og på deres præmisser. Hun hjælper dem på vej der, hvor de er, og hun går gennem ild og vand for at sikre de kan komme tilbage til, hvor de var, hvis det er muligt”.

Også Sascha og Hatice arbejder i Ballerup Hjemmepleje.

Endnu et talent på listen over udvalgte er social- og sundhedshjælper Amal Ali Abokar fra Akaciegården på Frederiksberg.

Amal er nomineret af sin afdelingsleder, som blandt andet beskriver hende som en medarbejder, der altid går forrest.

”Hun tager ansvar i alle situationer og er opmærksom på både de praktiske og følelsesmæssige behov hos vores beboere. Hun viser stor faglighed og har konstant en positiv indstilling, hvilket smitter af på både kolleger og de mennesker, vi arbejder med”.

Fra Ryetbo Plejehjem i Furesø Kommune er social- og sundhedsassistent Amanda Kassow Urhammer nomineret af sin afdelingsleder, der kalder hende ”et stort og stille talent, der fortjener at blive hørt og set”.

”Fagligt udmærker Amanda sig i sin håndtering af den kliniske sygepleje, og sine perspektiver på helheden, dette gør at hun hele tiden er opmærksom på det hele menneske, hun møder, og er en god ambassadør for den værdige ældrepleje”.

Social- og sundhedshjælper Hannah Elena Eriksson hos Puks hjemmehjælp i Gentofte udmærker sig ifølge nomineringen blandt andet for sit gode hjerte og ikke mindst for at være kommet igennem uddannelsen på trods af, at hun bakser med nogle personlige udfordringer.

”Hun har empati og et godt hjerte. Har lyst til mennesker. Hun er ligefrem og altid i godt humør. Det smitter af på de ældre, hun hjælper. Jeg som arbejdsgiver er stolt af hende og virkelig glad for at jeg gav hende chancen”, lyder det blandt andet.

Julie Schreiber Lenander, der ligeledes er social- og sundhedshjælper, ar ansat på OK-Fonden Dronning Anne-Marie Centret, hvor hun udfolder sin spidskompetence indenfor demens.

”Julies ro, gode humør og rummelighed smitter af på de beboere, hun giver pleje og omsorg til. Julie har også arbejdet med samarbejdet med pårørende og har gode faglige og saglige samtaler med dem med beboernes trivsel for øje”.

Social- og Sundhedsassistent Katrine Kamstrup fra Helhedsplejen i Herlev Kommune, som også er et af årets udvalgte talenter, er ifølge nomineringen både ”omstillingsparat, nysgerrig, professionel, tilpasningsdygtig og menneskeklog, dialogskabende, opsøgende, ærlig, ordentlig og modig”.

Lisa Therkelsen, som er social- og sundhedshjælper i den københavnske hjemmepleje fremhæves for en innovativ tilgang, som kommer hende til gode i hendes funktion som specialist i skærmbesøg.

”Hendes arbejde har haft en dyb og positiv indflydelse på arbejdspladsen, og hun har været en central figur i at sikre, at alle medarbejdere føler sig trygge og kompetente i brugen af velfærdsteknologi. Lisa har ikke kun været en ekspert, men også en inspirerende vejleder, der har bidraget til et løft i både den teknologiske forståelse og den faglige udvikling i organisationen”.

Også social- og sundhedshjælper Nina Selsmark fra Tårnby Rehabiliteringscenter bruger ifølge nomineringen sit innovative mindset i arbejdet med velfærdsteknologi.

”Nina er ikke bange for at tænke ud af boksen og udfordre eksisterende metoder, hvilket er afgørende for at udvikle velfærdsområdet i en positiv retning. Ninas evne til at være nytænkende er med til at inspirere og motivere til, at der igangsættes processer omkring nye arbejdsgange og retningslinjer i afdelingen”.

I hjemmeplejen Brøndbyøster er social- og sundhedshjælper Tommy Fink Petersson nomineret for både sine personlige og faglige egenskaber.

”Han er meget stabil og intelligent og hjælper altid sine kolleger. Han er meget professionel i sit arbejde, anerkendt af cheferne og de ansatte i hjemmepleje. Jeg synes, han fortjener en æresmedalje”.

Soussan Rahal, som er social- og sundhedsassistent i Gentofte Kommunes hjemmepleje beskrives som ”et klart lys” og et inspirerende talent.

”Med sin passion og energi bidrager Soussan til at bygge et stærkere og mere inkluderende velfærdsdanmark, hvor ingen bliver glemt. Soussans arbejde udstråler varme og medmenneskelighed, og hver dag går hun langt for at sikre, at de mennesker, hun arbejder med, får den bedst mulige støtte”.

Nomineringen af Soussan slutter med nogle ord fra hendes leder, som beskriver hele formålet med ”Velfærdens Talent 100”:

”Vi ved, at denne form for arbejde fortjener langt større anerkendelse, end det ofte får”.

• Nomineringerne kan læses i deres fulde længde i Talentmagasinet udgivet af PenSam og FOA
• Læs om fejringen på Christiansborg i Fagbladet FOA