• Læs op
• Udskriv

Der har været nogen forvirring om de aftale lønstigninger inden for SOSU-området. Vi har i FOA vendsyssel fået flere henvendelser fra medlemmer om at de ikke kan se at have fået de nye aftalte lønninger på deres lønseddel.

Det skyldes at de fleste og væsentligste lønstigninger først træder i kraft den 1. april 2019.

Vi iler med en oversigt over det der er aftalt at træde i kraft pr. 1. april 2019.

Overenskomst 2018 for SOSU

Løn: Kommunalt ansatte - træder i kraft pr.1.april 2019

Grundlønsstigning for social og sundhedsassistenter og -hjælpere

Grundlønnen for social- og sundhedsassistenter hæves fra løntrin 21 til løntrin 22

Kvalifikationslønnen for social- og sundhedsassistenter.

• 4 år hæves til løntrin 26
• 10 år til løntrin 30

Kvalifikationslønnen for social- og sundhedshjælpere.

• 4 år hæves til løntrin 20.
• Lønnen til de lukkede grupper (sygehjælpere, plejehjemsassistenter, plejere, hjemmehjælpere, beskæftigelsesvejledere m.fl.) hæves med 749 kr.

• Pensionen forhøjes med 0,29% fra 12,60% til 12,89%

  Elever:

  Elevlønninger for social- og sundhedshjælper hæves således at lønnen pr. 1. august 2018 for elever under 18 år afskaffes og alle hæves fra 10.726 kr. til 11.475 kr.

  Elevlønninger for social- og sundhedsassistenter hæves således at lønnen pr. 1. august 2018:

• for det første års elevtid fra 11.345 kr. til 12.652 kr.
• det andet år og efterfølgende år fra 12.006 kr. til 14.457 kr.

Pension:
Pensionen forhøjes med 0,29% fra 12,60% til 12,89%

Arbejdstid:

• Ulempeydelserne om natten og på lørdage forhøjes

• Alle dage mellem 23.00 og 06.00 med 2% fra 33% til 35% af timelønnen
• på lørdage mellem 08.00 og 24.00 med 2% fra 28% til 30% af timelønnen
• Pension af særydelser for aften/natarbejde hæves med 1% fra 4% til 5% og der indføres pension af weekend tillæg med 1%.

Løn: Regionalt ansatte - træder i kraft pr.1.april 2019

Grundlønstillægget forhøjes med 1.610 kr. til følgende grupper:

• Social- og sundhedshjælpere
• Sygehjælpere
• Beskæftigelsesvejledere
• Plejehjemsassistenter
• Afdelingsledere
• Assistenter, aften/nat
• Plejere
• Plejere, tidligere plejeassistenter
• Sundhedsmedhjælpere
• Operationsteknikere
• Social- og sundhedsassistenter med 10 års beskæftigelse på grundlag af grunduddannelsen hæves fra løntrin 27 + 2.704 kr. til løntrin 29 + 677 kr.
• Samtidig bortfalder tillægget til social- og sundhedsassistenter med 10 års beskæftigelse på grundlag af grunduddannelsen på 4.857 kr.
• Der indføres et nyt et pensionsgivende funktionstillæg på 2.878 kr. til social- og sundhedsassistenter, der er ansat på sengeafdelinger/sengeafsnit inden for følgende medicinske specialer: blandet medicin og kirurgi, intern medicin, geriatri, hepatologi, hæmatologi, infektionsmedicin, kardiologi, medicinsk allergologi, medicinsk endokrinologi, medicinsk gastroenterologi, medicinsk lungesygdomme, nefrologi, reumatologi, palliativ medicin og neurologi. Tillægget ydes endvidere til social og sundhedsassistenter der er ansat ved psykiatriske afdelinger
• Portører - forhøjes det generelle funktionsløntillæg efter § 6, stk. 2 med 1.209 kr.
• Elever:
• For social- og sundhedsassistentelever forhøjes alle lønninger med 420 kr. pr. måned

Ulempeydelserne:

• Pension af særydelser jv. arbejdstidsaftalens § 28, stk. 2 forhøjes til 12,6 %